직장 내 괴롭힘은 많은 근로자가 겪고 있는 심각한 문제예요. 이를 방지하고 해결하기 위해 2019년 7월 16일부터 ‘직장 내 괴롭힘 금지법’이 시행되었죠. 하지만 여전히 많은 사람들이 괴롭힘을 경험하고 있으며, 신고 방법을 몰라 제대로 대응하지 못하는 경우가 많아요. 고용노동부는 이러한 문제를 해결하기 위해 ‘직장 내 괴롭힘 신고 센터’를 운영하고 있어요. 이 센터를 통해 피해를 신고하면 조사 및 해결이 이루어질 수 있어요. 이번 글에서는 직장 내 괴롭힘의 정의, 신고 절차, 고용노동부 신고 방법 등을 자세히 살펴볼게요. 📋 목차직장 내 괴롭힘이란?직장 내 괴롭힘 신고 절차고용노동부 신고 방법신고 시 필요한 증거 자료신고 후 처리 과정직장 내 괴롭힘 예방 및 대처법FAQ 🚨 직장 내 괴롭힘이란?직..
