📋 목차해고의 유형과 법적 요건해고 통보 후 가장 먼저 확인할 사항부당해고라면 즉시 해야 할 조치퇴직금 및 실업급여 챙기는 법노동위원회 및 법적 대응 절차FAQ💼 갑작스럽게 회사에서 해고 통보를 받으면 당황스럽고 막막할 수 있어요. 하지만 해고는 반드시 법적 절차를 따라야 하며, 부당한 해고라면 대응할 방법도 있어요. 🚨 근로기준법에 따르면, 사용자는 근로자를 해고할 때 반드시 정당한 사유가 있어야 하고, 사전에 해고 예고를 해야 해요. 만약 이런 절차를 지키지 않았다면 부당해고에 해당할 가능성이 높아요. ⚖️ 이 글에서는 해고 유형별 대응 방법, 해고 후 가장 먼저 해야 할 일, 부당해고 구제 신청 절차, 퇴직금 및 실업급여 수령 방법까지 꼭 알아야 할 사항을 정리해 드릴게요! 💡 그럼, 해고 ..
